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企业行政HR主管需要具备较强的沟通能力，组织能力，协调能力及文字表达能力，熟练使用相关办公软件，下面是小编整合的企业行政HR主管岗位职责，一起来看看吧，肯定对你有所帮助的。
企业行政HR主管岗位职责1
1. 负责行政部工作的监督与指导，为分店营运及各部门做好协助及协调;
2. 负责建立和优化行政管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪;
3. 负责公司总部前台、办公用品、卫生、维修、安全等日常管理工作;
4. 负责公司的固定资产、小资产的管理登记工作;
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